Тема вебинара – мотивация команды Примеры ситуаций были разобраны. Так же даны теоретические положения, позволяющие точнее и целенаправленнее построить мотивирующие команду слова и действия.
Было дано следующее задание:
Мотивация команды Пример моих слов и действий в проблемной ситуации
– Всем привет! Как дела? Пожалуйста, каждый член команды, напишите в чате, что лично Вами сделано в ходе этого проекта?
Дальше нужно прочитать все отчеты. Обязательно похвалить каждого за достигнутые успехи.
– Друзья! Сегодня случилось следующее… (описать ситуацию проблемы настолько подробно, насколько это возможно) Срочно требуется помощь каждого.
– Не будем сейчас искать виноватых. Кто бы это ни был, но мы имеем то, что имеем.
– Команда тем и сильна, что выступает всегда вместе, слаженно.
– Даже, если виноват кто-то из нас, мы должны исправить ситуацию как можно быстрее. От этого выиграют все, а виноватый, думаю, уже сам себя наказывает в душе.
– Итак, для быстрого реагирования нужно сделать следующее:
Дальше конкретно для каждого члена команды дать четко сформулированное задание с обязательным отчетом в жестком дедлайне.
Как только мы сделаем это, всем обязательно отдых с поощрением. Ребята, помните, мы – команда. Наше общее дело – наш успех. В то же время общий успех – это успех каждого. Мы уже пронаблюдали сегодня, что в нашей команде нет хлюпиков и лентяев. Каждый из вас очень ценен в команде и наша компания без вас не достигла бы имеющихся успехов. Итак, приступайте прямо сейчас. Сделайте все возможное. Нам нужна победа!
