Отчет по заданиям тренинга “Менеджер интернет-проектов. Работа мечты!”
Этот отчет представляет собой портфолио менеджера интернет проектов по результатам обучения. Вы также можете ознакомиться с перечнем моих услуг, а также . Кроме того я делаю .
|
№ п/п |
Задание |
Отметка (1,*) |
Ссылка там, где она уместна. |
|
1 |
Ситуация саппорт-менеджер-клиент |
+ |
|
|
2 |
Построение интеллектуальных карт |
+ |
|
|
3 |
Диаграммы Ганта |
+ |
|
|
4 |
Тренинг «Побеждай легко» |
+ |
|
|
5 |
Тренинг «Быстрый взлет» |
+ |
|
|
6 |
Завести личный блог |
+ |
|
|
7 |
Диагностика Интернет-проекта |
+ |
|
|
8 |
Круговорот продаж, серия писем |
+ |
|
|
9 |
Аватар ЦА |
+ |
|
|
10 |
Хронометраж |
+ |
|
|
11 |
Кем вы себя видите через 5 лет? Ваша цель. |
+ |
|
|
12 |
ИК задачи по трафику. День 10 |
+ |
|
|
13 |
общая интеллект-карта разработанная каждой командой по способам увеличения конверсии по рабочим проектам! |
+ |
|
|
14 |
Написать продающий сайт |
+ |
http://bit.ly/12FS5rp |
|
15 |
Подписная страница. день 12 Все обложки на продающем и подписной сделаны мной лично |
+ |
|
|
16 |
ИК по монетизации проекта в котором вы работаете . день 12 |
+ |
|
|
17 |
ИК на подпроект внутри командного проекта, который поможет быстро достигнуть поставленной цели. День17 |
+ |
|
|
18 |
Письмо с предложением о партнерстве. День 18 |
+ |
|
|
19 |
План Б |
+ |
|
|
20 |
Мотивация |
+ |
|
|
21 |
Кто устроился на работу после письма |
– |
|
|
22 |
Задания по SEO оптимизации |
+ |
Отчетная таблица |
|
23 |
Создать учебные фильмы для команды SEO Инфопрактик |
+ |
Аттестационное задание
Диаграмма Ганта
Чек-листы
PS. Ссылки на документы конкретной реализации данного аттестационного проекта (миссия, цели, цепочки писем и т.п.), входящего в портфолио менеджера интернет проектов, расположены в интеллектуальной карте
Отзывы
Практику в тренинге «Менеджер интернет-проектов» Анна Трефилова проходила в СЕО-группе. За это время Анна проявила себя ответственным и исполнительным сотрудником, выполняя порученную работу качественно и в срок. В течение тренинга, она занималась оптимизацией статей сайта «Инфопрактик» и блога «Меняющие реальность» (а именно, оптимизацией текста, оптимизацией и уникальностью рисунков, заполнением плагина All In One SEO Pack, закрытие внешних ссылок, добавлением статей в поисковые системы). Анна проявляла инициативность и самостоятельность в работе. Также, оказывала помощь другим участникам группы. Анна записала, в качестве учебного материала для группы, видеоуроки по подбору ключевых слов. В непростых условиях прохождения практики, постоянно участвовала в работе группы и была отмечена как лучший участник СЕО-группы. И я, как координатор СЕО-группы, выражаю Анне Трефиловой признательность за понимание и активную помощь в работе нашей команды.
Константин Королев, координатор СЕО-группы проекта «Инфопрактик» тренинга «Менеджер интернет-проектов» 3-й поток.
Анна показала себя организованным и грамотным специалистом, а в процессе тренинга повысила свою квалификацию, оптимизируя большое количество статей. Принимала участие в совместном мозговом штурме и обсуждениях команды, делилась своим опытом. Недостающую информацию оперативно находила в Интернете или советовалась с другими участниками команды. Разработала учебное видео по оптимизации статей и поделилась с остальными.
Анна обладает всеми необходимыми человеческими и профессиональными качествами, необходимыми для менеджера интернет-проектов. Лариса Трухан, член команды “Инфопрактик” по направлению SEO
С первых дней работы Анна принимала самое активное участие в работе группы, как на стадии организации, так и непосредственно в процессе работы. Анна обладает незаурядными лидерскими качествами, способна выражать и отстаивать свою позицию. При непосредственном участии Анны были разработаны Mind Maps по организаци работы команды, алгоритму оптимизации статей, организации трафика на сайт, а также ряд обучающих материалов. Не смотря на большую занятость (Анна помимо работы в SEO команде также была вовлечена во внутренний подпроект), она никогда не отказывала в помощи, и умудрялась вовремя выполнять работу по оптимизации статей. Можно лишь позавидовать ее энергичности и целеустремленности, позавидовать Аниным будущим коллегам и посочувствовать себе за то, что время нашего проекта, как и совместной с Анной работы, подошло к концу 🙁 Октавиан Левинца
координатор SEO группы проекта INFOPRACTIK
www.levintsa.net
olevintsa@gmail.com
С Аней я познакомилась во время практической работы команды “Инфопрактик” в группе SEO-оптимизации. Анна с первых же дней проявила свою активность: участвовала в обсуждении, предлагала новые идеи, работала над групповыми заданиями. Анна – не просто исполнитель! Она проявляла инициативу, помогала другим участникам нашей группы разобраться с заданиями, создавала для них обучающее видео. Ко всем заданиям Анна подходила ответственно, быстро и качественно выполняла всю необходимую работу.
Анна – очень позитивный человек, с ней легко и приятно сотрудничать.
О себе
На этой странице вы можете найти то, что, возможно, давно искали. Здесь представлены мои работы (портфолио), мои размышления (блог), и все это размещается на моем персональном сайте, посвященном, в основном, моей профессиональной деятельности: информационным технологиям в образовании.
Итак, если вам нужен сайт — , продвижение, SEO – .
Если нужно качественно и красиво упаковать инфопродукт или создать рекламный видеоролик — тоже .
В августе 2013 года я закончила тренинг Менеджер интернет-проектов. Получила сертификат. Все, что касается этой профессии, можно посмотреть выше на данной странице Портфолио.
Кроме того, вы можете ознакомиться с моей историей, своего рода, резюме, которое я составляла для работы в команде Инфопрактик.
Менеджер интернет-проектов. Мои качества
Менеджер интернет-проектов — очень интересная и увлекательная работа. Среди своих достоинств, связанных непосредственно с этой работой могу перечислить следующее.
Целеустремленность. Я могу поставить цель. Знаю, как разбить ее на задачи таким образом, чтобы решение каждой из них приближало к конечной цели.
Настойчивость. Уже то, что я окончила тренинг, выполнила вовремя аттестационное задание и получила сертификат, говорит о многом. Поставленная цель требует ее достижения. Иначе мое эго будет ощущать дискомфорт. И это касается не только личных целей. Любая поставленная передо мной цель требует достижения.
Планирование. Умею составлять календарные планы работ. В том числе с помощью диаграмм Ганта. Никто не будет простаивать. Никто не будет перегружен. Качество работы команды сильно зависит от правильного планирования.
Организаторские способности. Могу быстро сформулировать технические задания исполнителям, распределить фронт работы между сотрудниками. Настроить систему контроля за исполнением поставленных задач.
Неконфликтность. Умею решать конфликты, общаться с сотрудниками так, чтобы никто не чувствовал себя обиженным.
Стрессоустойчивость. Умею работать в цейтноте (не теряю самообладания). Стараюсь выжать все возможное за короткий срок по поставленной цели.
Антикризисное управление. Всегда имею план Б. Исхожу из принципа, что решение должно быть. Его надо просто найти.
Самостоятельность. Умею ценить время своего босса. Не боюсь принимать решения и нести за них ответственность.
Ответственность. Стараюсь при любом раскладе довести дело до конца.
Открытость для общения. Любой сотрудник может обратиться ко мне для разъяснения возникших вопросов.
Компетентность. Имею теоретические знания и практический опыт создания, запуска и развития интернет-проектов.
Мои условия по оплате труда
Менеджером интернет-проектов я согласна работать только при условии оплаты труда не менее 30 000 руб./мес.
Тем не менее, понимая ваши возможные сомнения, согласна на испытательный срок с уменьшенной зарплатой. Для того, чтобы вы могли оценить мою работу.
Я уже имею оффлайн работу. Она мне нравится. И она хорошо оплачивается (больше 20 000 руб./ мес.), поэтому не вижу смысла работать за более низкую зарплату.
Тогда почему же я ищу работу менеджера интернет-проектов? Потому что это направление увлекло меня. На сегодняшний день я уже поработала в одном проекте по найму (не устроила зарплата), веду собственный проект только потому, что интересно достичь результата.
Итак, если вы заинтересованы в моей кандидатуре, то прошу оставить заявку в форме обратной связи.